Formation Prévenir les risques psychologiques liés aux contenus violents
Objectifs pédagogiques
La formation Exposition à des contenus violents : prévenir les risques psychologiques permet de :
Identifier les risques auxquels les collaborateurs peuvent être exposés.
Identifier les manifestations psychologiques qui peuvent apparaître.
Développer les ressources individuelles et collectives pour faire face.
Programme
Contenu
De nombreux professionnels sont exposés, plus ou moins régulièrement, parfois jour après jour, à des contenus violents (images et sons). Cela peut provoquer une souffrance au travail voire des traumatismes dit vicariants, que l'entreprise doit prévenir.
Cette formation s'adresse aux collaborateurs exposés à ces contenus, mais aussi à leurs managers qui doivent prendre en charge ces risques.
Organisée en deux journées programmées à distance l'une de l'autre, elle permet aux participants de développer des ressources directement utilisables dans leur quotidien professionnel.
Les risques psychologiques
Définition, mécanismes en jeu.
Les facteurs de risque spécifiques : critères d’appréciation et contenus violents.
Les réactions psychologiques : stress aigu et traumatisme vicariant.
La prévention des risques
Prévention primaire : réduire l’apparition des risques.
Prévention secondaire : réduire les effets du risque, ressources individuelles, collectives et managériales.
Prévention tertiaire : la prise en charge post-exposition.
Pour qui ?
Public
Tout professionnel confronté à des images et des sons violents dans sa pratique professionnelle : managers, documentalistes, monteurs, deskers, techniciens audiovisuels, journalistes, reporters, assistants et chefs d'éditions...
Pré-requis
Aucun.
Pédagogie
Formateurs
Psychologue spécialiste de la prévention des risques et de l’assistance psychologique (Eutelmed).
Méthode pédagogique
Méthode interactive, nombreux échanges et mises en situation.
Modalités d'évaluation
Évaluation continue de l’acquisition des compétences.
Points forts
Points forts
Une formation interactive basée sur l’échange et la mise en pratique.
L'intervention d'une pscyhologue spécialisée dans les traumatismes vicariants.
Une formation réalisable pour les équipes et pour leurs managers.
Matériels utilisés
Outils d’auto-évaluation psychologiques.